Uus

Aita parandada Europassi kutsetunnistuse lisa – vasta lühikesele küsitlusele

28.04.202628.04.2026

Europassi kutsetunnistuse lisa on dokument, mis kaasneb kutsehariduse ja -õppe (VET) või kutsetunnistustega, mida väljastavad riikide pädevad asutused. Europassi kutsetunnistuse lisa võimaldab tööandjatel, haridus- ja koolitusasutustel, tunnustamisasutustel ning teistel sidusrühmadel mõista inimese õpitulemusi, kvalifikatsiooni taset, aga ka vastava riigi haridus- või koolitussüsteemi. Seega aitab dokument parandada kvalifikatsioonide läbipaistvust riikide- ja sektoriteüleselt, toetades seeläbi inimeste tööalast konkurentsivõimet ja mobiilsust.

Loe edasi »

OSKA nõunike kogu arutles tulevaste uuringute eeldusaluste üle

24.04.202615.05.2026

OSKA tiim palus nõunikke sel korral kaasa mõtlema eelduste üle, mida võtta tulevaste tööjõuprognooside aluseks olukorras, kus seda, mis suunas trendid liiguvad, on üha raskem ette näha.

Loe edasi »

Ingrid Viinapuu (Telia), Ingrid Palm (Pipedrive) ja Piret Türk (Swedbank)

Üldoskuste arendamine on professionaalse tööelu osa

22.04.202622.04.2026

Töötajate üldoskuste ajakohasena hoidmine toetab nii iga üksiku inimese kui ka kogu organisatsiooni arengut, kinnitavad personalispetsialistid ettevõtetest, kus töötajate oskuste arendamisega süsteemselt tegeletakse.

Loe edasi »

Kunstiakadeemia hakkab andma kutseid sotsiaalse disaini õppekava lõpetajatele

20.04.202623.04.2026

Eesti Kunstiakadeemia sai kultuuri kutsenõukogu otsusega õiguse hakata väljastama 7. taseme disaineri kutseid sotsiaalse disaini õppekava lõpetajatele.

Loe edasi »

Õpetajate kutsestandardid ja karjäärimudel – kuidas need seotud on?

16.04.202620.04.2026

Möödunud aastal uuendati õpetaja kutsestandardeid ning käesoleval aastal hakkas kehtima õpetajate karjäärimudel. Süsteemid on omavahel tugevalt seotud, kuid siiski kaks eri asja.

Loe edasi »

Vaata Oskuste Akadeemiat järele: oskuspõhine värbamine – kuidas see käib?

16.04.202616.04.2026

Olukorras, kus õppimise ja töötamise viisid mitmekesistuvad, on uus suund võetud ka värbamisel – kesksele kohale on kerkinud oskused.

Loe edasi »

Lõpetamiste aeg on käes: kas sinu oskused on ka nähtavad?

07.04.202607.04.2026

Kevad toob kaasa lõpetamised, uued plaanid ja järgmised sammud – olgu selleks edasiõppimine või tööle kandideerimine. Sageli keskendutakse sel hetkel dokumentidele ja tähtaegadele, kuid üks oluline küsimus jääb tahaplaanile: kas… Loe edasi »Lõpetamiste aeg on käes: kas sinu oskused on ka nähtavad?

OSKA analüütik Mare Uiboupin ja OSKA uuringujuht Ingrid Lepik

Vaata OSKA infotundi järele: rõiva-, tekstiili- ja nahatööstus

02.04.202602.04.2026

Nagu ülejäänud Euroopa, seisab ka Eesti rõiva-, tekstiili- ja nahatööstus küsimuse ees, kuidas konkureerida hiiglasliku Aasia turuga ning tagada, et vähemalt strateegiliselt oluline tootmine jääks kohapeale alles.

Loe edasi »

Strateegiliselt olulise rõiva- ja tekstiilitootmise Eestis hoidmine on väljakutse

31.03.202631.03.2026

Üleilmses konkurentsis on Eesti rõiva-, tekstiili- ja nahatööstusel keeruline püsima jääda ning OSKA prognoosi kohaselt kahaneb niigi kokku tõmbunud valdkond veelgi. Samas on riigi julgeoleku seisukohalt oluline säilitada kohapeal strateegilise tähtsusega tootmine.

Loe edasi »

Swedbank Akadeemia koolitus- ja arendusekspert Piret Türk

Oskuste Akadeemia: kuidas valmistada töötajaid ette tulevikutööks?

30.03.202630.03.2026

Mitte üksnes töötajate erialaste oskuste, vaid ka üldoskuste arendamine on organisatsiooni konkurentsivõime hoidmiseks oluline. Edu tagab see, kui õppimiseks luuakse soodne keskkond, sõnastatakse selged ootused ning inimesi julgustatakse end täiendama järjepidevalt.

Loe edasi »

« Eelmine
1
2
3
4
5
…
66
Järgmine »