Aastaid tagasi endale Europassi profiili loonud ning seda pidevalt täiendanud Europassi tark Katrin Freyberg kinnitab, et tegemist on väärt tööriistaga, mis aitab kasutajal oma arengut märgata ning kandideerimistel sisuka profiiliga… Loe edasi »Europassi tark Katrin Freyberg on veendunud Europassi kasu toovas fenomenis
Erialaliidud, kes osalevad kutsete andmises, panustavad valdkonna järelkasvu oma teadmiste ja ekspertkogemusega ning sageli ka koolide tehnilise pargi arendamisega.
Loe edasi »Kutse andmine on töömaailma tugev panus haridusseKutsekoda otsib MAAILMA PARIMAT ANDMETEADLAST, kellel põnevate andmete keskel lähevad silmad särama.
Pakutava töö eesmärk on Kutsekoja tervikandmemudeli loomine ja olemasolevate andmemudelite arendamine.
Loe edasi »Kutsekoda otsib andmeanalüüsi suunajuhtiVastavalt Kutseseaduse § 11 lõikele 2 ja Haridus- ja Teadusministri määrusele nr 64 Kutset andva organi valimiseks avaliku konkursi korraldamise kord ning konkursil osalemise tingimustele vastavust tõendavate dokumentide loetelu §… Loe edasi »Konkurss kutse andja leidmiseks trükitööstuse kutseala kutsetele on luhtunud
Vastavalt Kutseseaduse § 11 lõikele 2 ja Haridus- ja Teadusministri määrusele nr 64 Kutset andva organi valimiseks avaliku konkursi korraldamise kord ning konkursil osalemise tingimustele vastavust tõendavate dokumentide loetelu §… Loe edasi »Konkurss kutse andja leidmiseks toidutöötleja kutsetele on luhtunud
Valminud on uue disainer, tase 4, disainer, tase 5, disainer, tase 6, disainer, tase 7 ja disainer, tase 8 kutsestandardite kavandid, millele ootame tagasisidet 18. oktoobriks.
Ida-Soome Ülikooli matemaatika õppejõud viisid läbi julge muudatuse ning võtsid eksami asemel kasutusele üliõpilaste eneserefleksiooni – tudengid ise analüüsivad oma edusamme ning panevad endale kursuse lõpus hinde. Tulemused näitavad, et meetod soodustab õppimist, ent seda saab rakendada vaid juhul, kui ka enesehindamist on tudengitele õpetatud.
Loe edasi »Õiged hindamismeetodid motiveerivad õppima enda jaoksBurning Glass Instituudi uuringud näitavad, et keskmiselt on oskusnõuded eri ametialadel viie aasta jooksul muutunud 37%. Tehisintellekti arenedes teisenevad need veelgi, ent paradoksaalselt on just n-ö inimlikud oskused (ingl human skills) need, mis lähevad digiajastul üha enam hinda.
Loe edasi »Töökohtadel vajaminevad oskused uuenevad varasemast kiireminiEestis on kriitiline puudus ruumilise keskkonna planeerijatest, mistõttu võtavad planeeringute koostamised juba praegu palju aega. Seoses tuuleparkide kavandamisega kasvab vajadus kvalifitseeritud planeerijate järele lähikümnendil veelgi, selgub värskest Kutsekoja OSKA uuringust.
Loe edasi »Ruumilise keskkonna planeerijate puudus pärsib planeeringute valmimistKutsekoja rahvusvahelisel konverentsil võtsid tippspetsialistid Eestist ja mujalt elukestva õppe võtmes luubi alla oskused ja nende väärtuse tööturul, oskuste tugisüsteemid ning oskuste hindamise, aga ka tehisintellekti mõju oskustele. Selgeks sai, et arengud tööturul on inimesekeskse majanduse suunas ning enesehindamisel on õppimises suur roll.
Loe edasi »Tööturg liigub inimesekeskse majanduse suunas, mille keskmes on õppimine enesehindamise toel
